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[23권 3호] 외식업 종사원의 직무 자원이 직무 열의 및 이직 의도에 미치는 영향: 개인-조직 적합성, 근무 부서를 조절 효과로

작성자 : 관리자
조회수 : 701
게시일 : 2022-10-04
외식업 종사원의 직무 자원이 직무 열의 및 이직 의도에 미치는 영향: 개인-조직 적합성, 근무 부서를 조절 효과로
 첨부파일
22-043_외식업_종사원의_직무_자원이_동의도에_미치는_영향_지각된_용이성,_지각된_유용성,_지각된_경험가치의_다중_매개효과를_중심으로.pdf
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